Für Jugendliche, die auf der Suche nach einem Ausbildungsplatz sind, und für Betriebe, die geeignete Lehrlinge einstellen möchten, bieten die Handwerkskammern in Baden-Württemberg ihr „Matching-Programm“ zur passgenauen Vermittlung von Lehrstellen an. Hier können sich Bewerber mit ihrem Berufswunsch melden. Gleichzeitig haben Betriebe die Möglichkeit, noch nicht besetzte Ausbildungsstellen bekannt zu geben. Auf der Grundlage des Anforderungsprofils und der Bewerberdaten versuchen die Handwerkskammern dann, Betriebe mit den passenden Lehrlingen zusammenzubringen und umgekehrt.

Stimmen Anforderungs- und Bewerberprofil überein, werden potenzielle Azubis zunächst zu einem persönlichen Gespräch eingeladen, bei dem ihre Voraussetzungen für den freien Ausbildungsplatz geprüft werden. Anhand dieser Gespräche wird eine Vorauswahl getroffen. Dann folgt in einem letzten Schritt die aktive Vermittlung passender Bewerber an den entsprechenden Betrieb. So wissen die angehenden Azubis, dass sie eine Stelle gefunden haben, die perfekt zu ihnen und ihren persönlichen Fähigkeiten passt. Die endgültige Entscheidung über den Abschluss eines Ausbildungsvertrags bleibt aber allein dem Unternehmen vorbehalten. Welche Lehrstellen aktuell zu vergeben sind, erfahren Interessierte in der Online-Lehrstellenbörse, weitere Informationen zum „Matching-Programm“ geben die Ansprechpartner der baden-württembergischen Handwerkskammern.